El miércoles por la noche, Robin Pingon expiró después de perder ante el torneo SEC. Poco después se anunció que el director atlético Layard Vatches organizaría una conferencia de prensa discutiendo la búsqueda inminente y qué esperar. Aquí están las principales tecnologías de la reunión.
La inversión es real
Desde el salto, el IVA limpió una cosa; La inversión en el programa está aumentando. (MINOTA DE LA DETOR: se detiene para borrar las lágrimas felices) Ella mencionó adecuadamente que el baloncesto femenino es claramente un juego que está ganando mucha popularidad y cuán importante puede ser el apoyo para la universidad.
«El baloncesto femenino, como todos saben, obviamente, está creciendo», dijo Vat. «Está recibiendo más atención, se merece, y creemos que es una plataforma que puede proporcionar exposición y beneficios de más marcas en nuestra universidad, nuestro estado y especialmente en esta conferencia».
Espera saltar al dinero gastado en este programa de que es exclusivamente capacitación de salario, ofertas o instalaciones azules y fueron administrados que estaban comprometidos con este equipo de Mizo. Se hizo la pregunta si los ingresos compartidos para el baloncesto femenino alcanzarán el 5% de la embarcación general. Vatches no dio detalles sobre el aspecto de compartir los ingresos, citando la necesidad de continuar la investigación y esperar más información, pero lo dejó muy claro: Mizu quiere invertir en el baloncesto femenino.
Te lo diré de nuevo.
Mizu quiere que las mujeres inviertan en baloncesto.
«No dije que no estábamos listos para estar comprometidos con este 5%, estoy diciendo que no estamos listos para compartir lo que estamos haciendo, porque necesitamos manejar estas conversaciones internamente», dijo Vatch. «Estamos comprometidos con las baloncesto femenino y cómo me siento bien acerca de cómo nos sentimos bien con el azul … Estamos a punto de estar comprometidos con 20.5 (millones de dólares), por lo que es exactamente cómo lo manejaremos, especialmente como un juego a través del baloncesto de las mujeres … por lo que queremos apreciarme, pero vamos a proporcionar recursos, y vamos a suministrar los recursos».
Criterio
Ahora, aquí estábamos todos esperando. Estos son los principales temas de los criterios utilizados para usar el IVA durante el esquema de la búsqueda:
Ganador probado
Experiencia al entrenador principal (las múltiples paradas deseadas)
Reclutador probado
Estas otras características están más interconectadas, cayendo detrás de un entrenador que trabaja con mucha energía y puede iluminar una casa. Otro es un entrenador que puede ser un atleta estudiantil y en general a la comunidad. Una persona competitiva, que a menudo se encuentra con un ganador probado que ven la grandeza de los grandes. Todos estos paquetes están juntos para crear la vocal y hacer que alguien con una identidad clara del programa que desean crear, asegúrese de que se ajusten correctamente con Mizu.
“Me siento muy listo. Me siento muy bien con un pequeño personal que reuní para prepararnos sobre este tema, «dijo Vatche».
Mencionó que no tenía un estilo de juego especial que estaba buscando la imitación del nuevo entrenador, solo dijo que el candidato correcto tendría una vista de estilo del estilo y cómo aplicarlo al nivel de la SEC.
Aunque dijo que no son necesarias experiencias de Mejar, Vatches mencionó las razones de cómo el entrenamiento de entrenamiento en múltiples paradas y altos niveles.
«Creo que probablemente múltiples niveles son para mí, el factor de manejo allí hay un poco más», dijo Vat. «No creo que ciertamente puedas especificar la paloma, ya sea una conferencia o un cierto nivel. Creo que hay diferentes talentos que pueden traducirse, por lo que debe cavarlo más. «
Se creó otro tema importante cuando se le preguntó sobre los candidatos relacionados con Missouri anteriores. Vatches dijo que es algo que se considerará, especialmente con la región adecuada, pero no actúa como una gran «ventaja». Entonces, no esperaría que nadie vea la lista aumentando cuando venía de Missouri.
¿Qué significa esto para nuestros candidatos?
Basado en estos criterios, de mi lista inicial de 15, creo que los entrenadores que creo que tienen suficiente aquí Aumentar En mis clasificaciones basadas en comentarios de Vatch:
Kelly Harper: Si está buscando experiencias extensas, no será mejor que Kelly Harper. Los programas de alto nivel tienen cuatro Steins de entrenamiento principal separados con dos carreras separadas; La llegada más emocionada a la SEC de Tennessee. Si desea una experiencia, haga mejor el volumen ex lady de la velocidad rápida.
Charmin Smith: Cuando se trata de empleadores probados, Charmin Smith ha podido hacer un gran trabajo en California. En 2021, ESPN colocó la clase de Smith en el número 22 de esta nación y a principios de 2021, la proyección se colocó en el número 25, y estaba en un lugar conocido por el nombramiento de su estricto estándar académico. Smith es el único entrenador activo en mis 15 que aparece en el top 25, deja dos veces una vez. Este tipo de cita, especialmente en su tierra natal, será fácil de decoración. Si desea llevar a Mizou al siguiente nivel, el entrenador tendrá que aprovechar el metro de St. Louis por posibilidades. Confiaré en Charmin Smith en la parte superior de la lista para desbloquear STL para Mizu.
Jackie Wheat: La punta racional se empuja como un herper; Power 5 Experience, múltiples stents de entrenador en jefe, un ganador probado. Watch también era un entrenador asistente de K-State cuando Vatches eran publicidad asistente, diputada y interina durante el marco al mismo tiempo.
¿Qué es entonces?
Los vatches han combinado un equipo pequeño y unido para mantener la búsqueda. Ella mencionó directamente al adjunto Ad/ Coo/ Administradora Senior Mercy Garton y Ejecutivo AD/ Académicos Tamie Chivar. Mencionó que los problemas estarían cubiertos por el envoltorio, y probablemente no se suponía que no debían avanzar del departamento hasta que no haya renta del gobierno.
Muchos entrenadores todavía están en el medio de PostSison, continuaré esperando una decisión a fines de marzo/principios de abril.
Ya, vanos Búsqueda de coaching de WBB ¡En las reglas mayoritarias con algunos invitados especiales!
